Szent Borbála Otthon Nonprofit
Közhasznú Kft.
Székhelyintézmény
Házirend
Készítette:
Seres Józsefné
intézményvezető
Jóváhagyta:
Dr.
Tánczos Frigyes Attila
ügyvezető
Komló, 2026. január 13.
A személyes gondoskodást nyújtó bentlakásos szociális intézmények számára a működésük kereteit és az ellátottak jogait a Szociális igazgatásról és szociális ellátásokról szóló 1993. évi III. törvény mindenkor hatályos módosításai, valamint a kapcsolódó kormány- és miniszteri rendeletek határozzák meg.
E jogszabályok értelmében intézményünk egyik kötelező feladata a Házirend megalkotása, annak megismertetése, elfogadtatása és betartatása. A házirend a közösségi élet szabályait rögzíti, amelynek célja a lakók békés egymás mellett élésének biztosítása, az intézmény működésének átláthatóvá tétele, valamint a lakók és dolgozók közötti harmonikus kapcsolatok elősegítése.
Az intézmény, mint a lakók átmeneti vagy végleges otthona, különös figyelmet fordít arra, hogy az együttélés szabályai mindenki számára érthetőek, elfogadhatóak legyenek, és a lehetőségekhez mérten elősegítsék az egyéni jólét, biztonság és közösségi harmónia megteremtését.
A házirend tartalmazza:
A házirend betartása minden lakóra, hozzátartozóra, dolgozóra és az intézményben tartózkodó egyéb személyekre nézve kötelező, hiszen annak célja a közösség jó működésének fenntartása és az egyéni jogok védelme.
A házirend jogszabályi alapja
A házirend tartalmi követelményeit az alábbi jogszabály határozza meg:
E jogszabály előírásai alapján a házirend az alábbi főbb fejezetekből áll:
Jogszabályban előírt fejezetek:
Kiegészítő, intézményi gyakorlatból származó fejezetek:
1. A lakók és dolgozók közötti kapcsolat alapelvei
Az intézmény valamennyi dolgozójának – munkakörétől függetlenül – alapvető feladata, hogy az ellátottak szükségleteit és igényeit a lehető legmagasabb színvonalon, empátiával, segítőkészséggel, tapintattal és udvariassággal elégítse ki. Az intézmény ellátottjainak és dolgozóinak egymás közötti viszonya a személyiség tiszteletére épül. Az együttélés alapértékei: kölcsönös tisztelet, megértés, tolerancia, megfelelő hangnem alkalmazása.
2. A lakók jogainak és tulajdonának tiszteletben tartása
Az ellátottak alkotmányos jogait az intézmény dolgozóinak és a
lakótársaknak egyaránt tiszteletben kell tartaniuk. Kiemelten fontos egymás
személyes tulajdonának megóvása, a közösségi és magántér védelme
3. A szociális szolgáltatás igénybevétele
Minden lakó köteles úgy igénybe venni a szolgáltatásokat, hogy azzal ne zavarja lakótársai nyugalmát és pihenését. A villanyoltás ideje 22:00 óra, ezt követően kérjük az ébren lévő lakókat, hogy szabadidős tevékenységüket csendben folytassák.
4. Műszaki berendezések használata, tűzvédelmi előírások
5. A házirend megsértésének esetei
Súlyos házirendsértésnek minősül:
1. Az alkoholfogyasztás szabályai
2. A dohányzás szabályai
3. Háziállattartás szabályai
4. A tárgyi környezet megóvásának szabályai
5. Környezet rendben tartásának szabályai
6. Az ellátottak higiénés szabályai
7. Az ellátottak és a dolgozók kapcsolatának szabályai
8. Panaszkezelés és érdekvédelem
1. A szabad mozgás joga és bejelentési kötelezettség
Az intézmény lakóinak szabad mozgását az Otthon nem korlátozza. Azonban az ellátottak biztonsága érdekében:
A hosszabb időtartamú eltávozás esetén kitöltendő nyilatkozat (a Házirend 1. számú melléklete) tartalmazza:
A nyilatkozatot az ellátott és a hozzátartozó egyaránt aláírásával
hitelesíti.
Az eltávozásokat és visszatéréseket a főápoló, illetve a szolgálatban lévő
nővér dokumentálja az eltávozásokat nyilvántartó lapon.
2. Gyógyszerelés eltávozás idejére
3. Távollét meghosszabbítása, visszatérés elhalasztása
Amennyiben az ellátott visszatérésében akadály merül fel, vagy a szabadságát meghosszabbítja, azt köteles:
4. Biztonsági szabályok az érkezés és távozás során
Az intézmény kiemelt feladatának tekinti lakóinak személyi biztonságát, valamint értékeik és vagyontárgyaik védelmét. Az érkezés és távozás általános szabályai:
A súlyosan mozgáskorlátozott lakók és kísérőik részére:
Az intézményen belüli és kívüli szabad levegőn történő tartózkodást a szociális és terápiás munkatársak támogatják. Beköltözés és kiköltözés során – szükség esetén – bármely kijelölt bejárat nővéri felügyelet mellett használható.
5. Étkezési és orvosi vizitek időpontjának figyelembevétele
Az ellátottak kötelesek távolléti programjaikat úgy szervezni, hogy:
Amennyiben az ellátott nem tud a meghatározott időpontra visszaérni az intézménybe, köteles erről telefonon értesítést adni.
6. Étkezések lemondása hosszabb távollét esetén
7. Jogszabályi háttér – távollét idejére vonatkozó térítési díjfizetés
A 29/1993. (II.17.) Kormányrendelet 28. §-a alapján:
Az ellátást igénybe vevő a két hónapot meg nem haladó távollét idejére a személyi térítési díj 20%-át fizeti.
A két hónapot meghaladó távollét esetén:
1. A kapcsolattartás támogatásának elve
Az intézményben élő idősek közösségi formában laknak, ahol a kölcsönös figyelmesség, az alkalmazkodás és a másik ember tisztelete alapvető elvárás. A hozzátartozókkal való rendszeres kapcsolattartás a lakók jó közérzetének és lelki egyensúlyának egyik fontos feltétele, ezért az intézmény mindent megtesz annak elősegítése érdekében.
2. A látogatási rend
A látogatók számára az intézmény az alábbi idősávokban biztosít lehetőséget a lakókkal való találkozásra:
Indokolt esetben – például különleges családi esemény, súlyos egészségi állapot – a látogatási idő a vezetői egyeztetést követően rugalmasan módosítható.
3. A látogatás kulturált lebonyolítása
4. A látogatók magatartásának szabályozása
Amennyiben a látogató:
1. A közösségi együttélés és nyugalom biztosítása
Az Idősek Otthona működésének célja, hogy a lakók nyugodt, biztonságos környezetben élhessenek, amelyhez minden lakó magatartása hozzájárul. Ezért az intézményben különösen ügyelni kell arra, hogy a lakók tevékenysége ne zavarja mások pihenését és nyugalmát.
Az alábbi időszakokban kerülendő minden zajos tevékenység:
Ezekben az időszakokban a televíziót, rádiót, egyéb hangkibocsátó eszközöket csak lehalkítva vagy fülhallgatóval lehet használni.
A kétágyas szobák esetén a lakótársak közötti megegyezés alapján – kölcsönös tisztelettel és belátással – ettől szigorúbb szabályok is érvényesülhetnek. Nézeteltérés esetén a főszabály szerint a zajforrásokat ebben az időszakban szüneteltetni szükséges.
2. A szobák biztonságos hozzáférhetősége
A gondozási és sürgősségi ellátások késedelem nélküli biztosítása érdekében:
3. Étkezés rendje
Az étkezések az alábbi időpontokban történnek:
Az étkezések lebonyolítása az alábbiak szerint történik:
4. A ruházat és textília kezelése
Az intézmény a ruházat és textília tisztítását és javítását kiszervezett formában biztosítja.
A folyamat rendje:
1. Az apartmanba behozható tárgyak általános szabályai
Az intézmény lehetőséget biztosít arra, hogy a lakók személyes használati tárgyakat hozzanak magukkal, amennyiben azok:
Kétszemélyes lakrészek esetén a berendezés kialakításánál figyelembe kell venni a zsúfoltság elkerülését és az egyenlő lakótérhasználatot.
2. A konyhai és elektronikai eszközökre vonatkozó szabályok
Az apartmanok konyháiba – az intézményi étkezés biztosítása mellett – korlátozott mennyiségben alapvető eszközök (pl. néhány edény, evőeszköz, kávéfőző) behozatala megengedett.
Minden szobában egy televízió és egy hűtőszekrény üzemeltetését támogatja az intézmény.
Működtetésük csak abban az esetben engedélyezett, ha:
A nem megfelelő készülékek használata tilos, azokat a lakó költségére el kell távolítani. (Lásd: Házirend 2. sz. melléklete.)
3. Tilos a behozatala az alábbi tárgyaknak:
Ezek intézménybe történő behozatala és tárolása szigorúan tilos.
4. Beköltözéskori leltár
Az intézmény a beköltözéskor személyi és szobai leltárt készít, amelyet az ellátott aláírásával hitelesít.
Amennyiben a lakó az ingóságait:
5. Veszélyhelyzet megelőzése – tárgyak eltávolítása
Amennyiben az ellátott egészségi állapota, belátási vagy ítélőképessége megromlik, az osztályvezető ápoló – az intézményi orvossal egyeztetve – javaslatot tehet azon tárgyak eltávolítására, amelyek:
1. Értékek és készpénz megőrzésének lehetősége
Az intézmény lakóinak lehetőségük van értéktárgyaikat, készpénzüket megőrzés céljából a Gazdasági Irodában, a pénztárosnál elhelyezni.
2. Készpénz tárolása a lakószobában
3. Pénzkezelés rendje
Az intézmény célja, hogy a lakók személyes pénzügyi biztonságát támogassa:
4. Beköltözéskori leltár
5. Ékszerek és személyes értéktárgyak viselése
1. Háziorvosi
ellátás
Az intézmény lakói számára biztosított a szabad háziorvos-választás joga. Ugyanakkor a hatékony és egységes szemléletű ellátás érdekében az intézmény javasolja, hogy a lakók az intézménnyel szerződéses jogviszonyban álló háziorvost válasszák kezelőorvosuknak.
A szakorvosi beutalások kezdeményezése az intézményi orvos hatáskörébe tartozik.
2. Akut
egészségügyi ellátás sürgős esetben
Amennyiben az orvosi viziten való részvétel akadályozott, de egészségügyi panasz jelentkezik:
Az orvosi vagy szakorvosi ellátás visszautasításához minden lakónak joga van, azonban erről írásbeli nyilatkozatot kell tennie.
3.
Egészségügyi szállítás szabályai
4. Karszalag
alkalmazása demens vagy zavart lakók esetében
A lakók biztonsága érdekében, ha az ellátott:
akkor az egészségügyi intézménybe történő szállítása előtt karszalaggal látjuk el, amelyen szerepel:
Ez a megoldás segíti a kommunikációra képtelen lakók azonosítását, különösen, ha a komlói intézményből továbbküldés más városba válik szükségessé, ahol az intézmény gondozói kíséretet nem tud biztosítani. A karszalag az ellátott számára lehetőséget ad a segítségkérésre, csökkenti az eltévedés veszélyét, és védelmet jelent idegen környezetben.
5. Háziorvos
választása esetén ellátási feltételek
Amennyiben az ellátott nem az intézményi háziorvost választja, úgy az intézményi orvos:
6.
Gyógyszerelés rendje
Intézményünk a 1/2000. (I. 7.) SzCsM rendelet alapján kialakította a térítésmentesen igénybe vehető gyógyszerek listáját („gyógyszeralaplista”).
A gyógyszerelés az ápolás-gondozás szerves része:
7.
Öngyógyszerelés szabályozása
Az intézmény nem támogatja az öngyógyszerelést, mivel:
Ezért:
1. A jogviszony megszűnésének esetei
Az intézményi ellátási jogviszony megszűnik:
2. A térítési díj nem fizetésének joghatásai
A személyi térítési díj nemfizetése esetén:
3. A házirend megsértésének súlyos esetei
Az intézményvezető javaslatot tehet a jogviszony megszüntetésére, ha az ellátott:
Ezekről az esetekről az intézményvezető írásos feljegyzést készít, és azt az érintettel ismerteti. A jogviszony megszüntetését megelőzően figyelemfelhívó beszélgetést kell tartani a szakmai igazgató, az intézményvezető vagy szükség esetén az ügyvezető részvételével.
4. Az ingóságok elszállítása a jogviszony megszűnésekor
Az intézményi jogviszony megszűnésekor az intézményvezető írásban értesíti az ellátottat vagy törvényes képviselőjét:
Amennyiben a megjelölt határidőig az ingóságok elszállítása nem történik meg, azok az intézmény tulajdonába kerülnek.
1. A vallásgyakorlás szabadsága
Az intézmény lakóit megilleti a vallás- és lelkiismereti szabadság, melyet a házirend és az intézményi működés teljes mértékben tiszteletben tart. Minden lakó szabadon gyakorolhatja vallását, hitéletét, melyet az intézmény minden rendelkezésére álló eszközzel támogat.
2. Kapcsolattartás egyházi személyekkel
Az intézmény lehetőséget biztosít arra, hogy különböző vallási felekezetek képviselői a lakókat:
3. Az egyéni lelki gondozás biztosítása
4. Közösségi vallásgyakorlás
5. A lakók egymás vallásgyakorlásának tisztelete
Az intézmény minden lakójától elvárás:
1. Térítésköteles programok és szolgáltatások
Az intézmény lehetőséget biztosít arra, hogy az ellátottak – egyéni igényeik alapján – az alapellátáson túlmutató, önkéntesen választható programokon és szolgáltatásokon vehessenek részt. Ezek igénybevételére külön térítési díj ellenében van lehetőség.
Az intézmény alapfeladatait meghaladó szolgáltatások közé tartoznak különösen:
Ezen szolgáltatások díját a tevékenységet végző szakember határozza meg, az intézmény ezekhez szervezési támogatást nyújt, ha azt az ellátott kéri.
2. Egyéni döntés és önkéntesség
Az alapszolgáltatást meghaladó programokon és szolgáltatásokon való részvétel:
3. Pénzügyi elszámolás, tájékoztatás
A térítéses szolgáltatások igénybevétele előtt:
A
fentiekben rögzítettek betartása elősegítheti, hogy intézményünk lakói és
dolgozói biztonságos, kiszámítható és támogató környezetben éljenek és
dolgozzanak, továbbá az esetlegesen felmerülő problémák rövid időn belül,
megnyugtató módon, a házirend által szabályozott, átlátható eljárásrend mentén
kerüljenek megoldásra, elősegítve a közösségi élet harmóniáját és a lakók
méltóságának megőrzését.
1.
SZ. MELLÉKLET Eltávozás nyilvántartó lap
|
Ellátott neve |
Tartózkodás címe |
Hozzátartozó
neve/elérhetősége |
Távollét ideje |
Visszaérkezés dátuma (tényleges visszaérkezésnél kell kitölteni) |
Aláírás* Hozzátartozó/Ellátott |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
*Aláírásommal
igazolom, hogy az intézményből saját felelőségemre távozom/viszem el
hozzátartozóm. Valamint, hogy a gondozó-ápolótól átvett, gyógyulásomat és
krónikus betegségeim egyensúlyban tartását szolgál gyógyszereimet a gondozótól
kapott tájékoztatás alapján, - az orvos utasítása szerint - az eltávozás ideje
alatt saját felelősségemre veszem be/adom be hozzátartozómnak.
2. SZ. MELLÉKLET
SZABÁLYZAT
A TŰZ – ÉS ÉRINTÉSVÉDELMI SZEMPONTBÓL VESZÉLYES
BERENDEZÉSI
TÁRGYAK, ESZKÖZÖK
HASZNÁLATÁRA
VONATKOZÓAN
A „Szent Borbála Otthon” Nonprofit
Kft Székhely Intézményében ellátottak számára az alábbi intézkedést hozom a
lakók és dolgozók biztonsága érdekében:
A fenti esetek (tűz, rövidzárlat)
előfordulásának kiküszöbölése érdekében az alábbi intézkedéseket teszem:
4. Indokolt esetben az elektromos
eszközök érintésvédelmi és tűzvédelmi szempontból történő felülvizsgálatát
elvégezzük, s amennyiben nem felelnek meg az előírt szabványoknak, úgy a
használatát a továbbiakban nem engedélyezzük.
.
Dr. Tánczos Frigyes Attila
Ügyvezető